وصف الوظيفة

أخصائي موارد بشرية مسؤول عن إدارة وتنفيذ مجموعة متنوعة من وظائف الموارد البشرية لدعم أهداف الشركة. يتضمن ذلك التوظيف، والتدريب، وإدارة الأداء، والعلاقات مع الموظفين، والامتثال للقوانين واللوائح.

المسؤوليات الرئيسية:

• المشاركة في عمليات التوظيف، بما في ذلك نشر الوظائف، وفحص السير الذاتية، وإجراء المقابلات.
• تطوير وتنفيذ برامج التدريب والتطوير للموظفين.
• إدارة عملية تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة للموظفين.
• التعامل مع استفسارات وشكاوى الموظفين.
• ضمان الامتثال لقوانين ولوائح العمل.

المتطلبات:

• مؤهل تعليمي في مجال ذو علاقة.
• مهارات تواصل جيدة.
• المرونة في العمل.
• خبرة سنتين أو أكثر في نفس المجال.